Grupa Soward: pomaga kobietom odnieść sukces

Jak wynika z raportu "Zawód: Prezeska - Diagnoza Przedsiębiorczości Kobiet" opracowanego przez instytut DELab Uniwersytetu Warszawskiego, Polska jest jednym z krajów o najwyższym wskaźniku kobiecej przedsiębiorczości. W tym samym raporcie czytamy, że istotnym czynnikiem wpływającym na decyzję kobiet o stworzeniu własnego biznesu jest wsparcie lub jego brak.

Okazuje się, że wśród prowadzących działalność gospodarczą pań, 53 procent przyznało, że w momencie zakładania firmy mogły liczyć na pomoc męża lub partnera. Dla 20 procent badanych największym wsparciem była rodzina. A 16 procent przedsiębiorczyń miało wsparcie we wspólniku lub wspólniczce.

A co mają zrobić ambitne kobiety, które nie mają wspierającego partnera czy wspólnika? Rozwiązaniem może franczyza, czyli ścisła współpraca z bardziej doświadczoną firmą, która oferuje praktyczną wiedzę, pomoc w prowadzeniu działalności oraz możliwość korzystania ze znanej już na rynku marki. Taką marką jest na przykład Soward.

Soward - kobiety kobietom

Jak czytamy w publikacji Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, polskie bizneswomen najchętniej zakładają firmy usługowe. Dlatego prowadzenie zajęć edukacyjnych to świetny pomysł na biznes dla kobiet. Kolejnym powodem, dla którego warto jest rozważyć wejście we współpracę z Grupą Soward jest misja marki oraz kobiety, które za nią stoją.  

Dyrektorem Akademii Soward i prezesem Fundacji Soward Kolorowa Edukacja jest Dorota Wosińska. Ta absolwentka filologii angielskiej Uniwersytetu Opolskiego, ekspert Instytutu Badań Edukacyjnych oraz wykładowca metodyki nauczania języka angielskiego dzieci prowadzi Polsko-Angielską Dwujęzyczną Szkołę Podstawową. Jest też - razem z mężem - tak zwanym masterfranczyzodawcą wielu franczyz edukacyjnych, a każda z nich to szansa na rozwój zawodowy i spełnienie.  

Zarządzana przez Dorotę Wosińską Grupa Edukacyjna Soward zajmuje się przygotowaniem i wdrożeniem kolejnych franczyzowych placówek edukacyjnych w tym m.in. Soward Premium, Brainy SE, Brainy Abacus, Soward Skills. Jej firma na każdym etapie wspiera kobiety, zapewniając im jak najlepszy debiut na rynku usług edukacyjnych. Wchodząc we współpracę z Soward można liczyć na sprawdzone i rekomendowane metody nauczania, pełne pakiety szkoleniowe oraz know how prowadzenia firmy zawarte w modelach sprzedażowych i marketingowych.

A współpracę z Soward można nawiązać na kilka sposobów. Pierwszy z nich to prowadzenie szkoły zajęć dodatkowych Soward Smart Kids, którą wyróżnia bogaty program warsztatów i spotkań. Inna opcją jest otwarcie Soward Academy, czyli szkoły opartej na idei dwujęzyczności. Można też łączyć obie te formy i prowadzić szkołę, a po południu organizować w tych samych salach zajęcia dodatkowe. Jest także możliwość dołączenia zajęć z pakietu szkoły zajęć dodatkowych Soward do oferty już działającej placówki edukacyjnej. Możliwości jest wiele i każda z nich może prowadzić do sukcesu.  

Więcej informacji na temat Soward i franczyzy edukacyjnej znajdziesz tutaj.